
GJB5000A培訓
第一講 GJB-5000A能力成熟度基本概念
1)能力成熟度的基本概念
能力成熟度的歷史誘因
軟件過程的定義與改進
2)GJB 5000A的實施與評價
實施GJB5000A需要關注的問題
GJB5000A的咨詢程序
GJB5000A的評價工作程序
3)軍用軟件研制能力成熟度模型整體框架
GJB5000A的成熟度的表示方法
GJB 5000A模型體系結構
GJB 5000A基本過程之間關系
4)GJB 5000A的共用和實踐
第二講 項目策劃(PP)
1)為什么要實施項目策劃規范?
2)專用1:項目初始估計
如何估計項目范圍
如何估計任務的規模
如何定義項目生命周期
如何建立工作量和成本的估計值
3)專用2:制定項目計劃
如何編制項目進度表
如何制定項目風險列表
如何制定項目資源計劃
如何制定下屬計劃
如何制定項目總計劃
如何制定里程碑階段計劃
4)專用3:獲得對計劃的承諾
承諾為什么重要與怎樣進行承諾
如何建立獲取承諾的過程
5)專用4:維護項目計劃
為什么計劃必須得到維護
如何建立維護項目計劃的過程
6)實踐與案例:典型項目策劃規程
7)討論與思考:建立良好的反饋控制系統
第三講 項目監控(PMC)
1)為什么要實施項目監控規范?
2)專用1:對照計劃監督項目
項目測量面臨的三大問題
如何監督項目計劃參數執行情況
如何監督其它方面的問題
3)專用2:分析并管理糾正措施
如何分析項目計劃執行狀況
如何分析其它方面的問題
如何實施進展評審
如何實施里程碑評審
如何管理糾正措施
4)實踐與案例:典型項目監控規程
5)討論與思考:解決監控中發現的問題
第四講 測量與分析(MA)
1)為什么要實施測量與分析規范?
2)軟件度量與測量的基本方法
3)專用1:安排測量與分析活動
如何確定測量和測量項
如何指明數據采集和存儲規程
如何指明分析規程
4)專用2:提供測量結果
如何采集與分析測量數據
如何存儲數據和結果
如何交流測量與分析的結果
5)實踐與案例:典型測量與分析規程
6)討論與思考:如何通過數據分析發現問題
第五講 需求管理(ReqM)
1)為什么要實施需求管理規范?
2)專用1:管理需求
如何獲得對需求一致的理解
如何獲取對需求的承諾
如何維護需求的雙向可追溯性
如何標識項目工作與需求之間的不一致性
如何進行需求變更控制
3)實踐與案例:典型需求管理規程
4)討論與思考:如何發現與控制需求變更
第六講 配置管理(CM)
1)為什么要實施配置管理規范?
2)軟件配置管理的基本方法
3)專用1:建立基線
如何標識配置項
如何建立配置管理系統
如何生成或發布基線
4)專用2:跟蹤和控制對基線的更改
如何跟蹤更改申請
如何控制配置項
5)專用3:建立和維護基線的完整性。
如何建立配置管理記錄
如何執行配置審核
6)實踐與案例:典型配置管理規程
7)討論與思考:如何通過配置管理控制變更
第七講 過程和產品質量保(PPQA)
1)為什么要實施軟件質量保規范?
2)專用1:客觀地評價過程和工作產品
如何制定質量保計劃
如何客觀地評價過程與工作產品質量
3)專用2:提供客觀深入的了解
如何對質量問題進行跟蹤
如何交流并確保不符合項得到解決。
如何建立質量保記錄
4)實踐與案例:典型質量保規程
5)討論與思考:如何建立有效的質量工程體系?
第八講 供方協議管理(SAM)
1)為什么要實施供方協議管理規范?
2)專用1:建立供方協議
如何確定獲取方式與選擇供應方
如何建立供方協議
3)專用2:滿足供方協議
如何確保供方協議得以執行
如何監督所選擇的供方過程
如何評價所選擇的供方工作產品
如何接收和移交所獲取的產品
4)實踐與案例:典型供方協議管理規程
5)討論與思考:在軟件外包管理中需要注意的問題
第九講 課程的總結與討論
五、培訓
1、深入理解GJB5000A-2008標準,有效提升軍用軟件研制組織的管理能力與研發水平,為各單位通過認評審奠定基礎。
2、從原理上理解現代軟件工程方法論,提升分析問題與解決問題的能力。
3、在理解GJB5000A-2008標準的基礎上,改進現有軟件開發方法,達到開發過程有序與的目的。