
“需求分析沙盤演練”培訓(xùn)
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第一部分:核心理論與案例背景介紹
需求工程基本概念;需求的開發(fā)和管理的定義;如何創(chuàng)新思考過程中挖掘需求;
如何基于項目類型(單個業(yè)務(wù)系統(tǒng)、產(chǎn)品化系統(tǒng)、改造系統(tǒng))選擇軟件需求過程;
規(guī)范通用軟件過程(分為五階段:項目立項、收集需求、穩(wěn)定架構(gòu)、迭代實現(xiàn)、交付驗收),介紹各階段需求要點和實踐技巧。
需求分析的基本方法(文檔研究、用戶訪談、學(xué)徒、流程分析、問卷調(diào)查等)和難點。
通過兩個主要實際項目案例,引出五階段相關(guān)的需求理論和技巧。
網(wǎng)上訂餐系統(tǒng)案例(中小型、用戶需求清晰);
評估系統(tǒng)案例 (大型、用戶需求不明確)
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第二部分:項目范圍界定方法
如何找出需求工作的本質(zhì);如何正確的選擇、閱讀、使用各種需求模型;
項目分析與范圍的確定方法和過程;項目可行性分析;過濾及完善業(yè)務(wù)需求的工作方法;
業(yè)務(wù)用例與產(chǎn)品用例;用戶需求說明書的主要內(nèi)容和要點;需求師和項目經(jīng)理各自得工作重點和邊界。
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第三部分:需求細(xì)化方法
用戶(產(chǎn)品經(jīng)理)訪談三步驟和四要點;如何識別關(guān)鍵需求,確定需求優(yōu)先級;和用戶中層領(lǐng)導(dǎo)溝通確認(rèn)項目的數(shù)據(jù)報表和業(yè)務(wù)流程;
和用戶操作人員溝通確認(rèn)項目的流程中的實際操作;如何估計需求工作量;
如何細(xì)化需求,形成需求規(guī)格說明書;需求規(guī)格說明書的主要內(nèi)容;需求評審方法及組織。
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第四部分:需求對架構(gòu)的影響
用例之間的結(jié)構(gòu)化關(guān)系;采用原型法降低項目風(fēng)險;用例與非功能性需求;用例驅(qū)動的分析模型;
從需求分析到架構(gòu)設(shè)計的過程和方法;新項目和功能增強型項目的需求側(cè)重點,及其對架構(gòu)的影響異同分析。
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第五部分:需求變更和管理
需求跟蹤管理方法及意義;變更需求代價和影響分析;迭代過程的關(guān)鍵控制點、參與人員和步驟;
從產(chǎn)品用例到測試用例;新產(chǎn)品開發(fā)項目中的需求問題;如何獲得和分析互聯(lián)網(wǎng)用戶需求?
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第六部分:其他相關(guān)問題和總結(jié)答疑
需求模式與需求復(fù)用;版本控制、基線等配置管理;項目開發(fā)團(tuán)隊培養(yǎng)問題及建議;產(chǎn)品化系統(tǒng)和復(fù)雜系統(tǒng)的需求組織;
敏捷開發(fā)中的需求;軟件項目中規(guī)范與敏捷的平衡;S0A需求方法簡介;要點小結(jié)。